因故想辞职,是不是合法的?

嘉善县律师网 2025-04-05
不合法。依据《劳动合同法》,公司扣你工资需有合法理由,未到期辞职不是扣工资的理由。若被扣工资,可能面临经济损失和权益受损。
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可申请劳动仲裁或协商。若老板拒绝沟通,选择劳动仲裁维护权益;若老板愿协商,可尝试和解,但需确保协议合法。
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不合法。操作如下:1.与老板沟通,说明辞职原因,要求合理结算工资;2.若沟通无果,收集证据,如工资条、合同等;3.向劳动仲裁委员会申请仲裁,维护自己合法权益。
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